تئوری ارزیابی عملکرد کارکنان
بررسی نقش ارزیابی عملکرد در افزایش کار آیی کارکنان پارت سازان دانلود مقاله مقاله تحقیق مقاله پیشگفتار ارزشیابی کارکنان در نظام اداری موضوع نسبتا جدیدی است که از اجرای فراگیر آ‌ن دردستگاههای دولتی وخصوصی برای مقاصد مشخصی چون ارتقاء انتصاب- تشویق و تنبیه بیش از یک دهه نمی گذارد. در همین سالهای انداک ارزشیابی راه […]توضیحات بیشتر و دانلود