رابطه استرس شغلی و تعارض
رابطه استرس شغلی ناشی از تعارض و ابهام نقش و کناره گیری شغلی کارکنان چکیده: هدف از این تحقیق، بررسی رابطه بین استرس شغلی ناشی از تعارض و ابهام نقش با کناره گیری شغلی کارکنان در بانک ملی استان خوزستان در اهواز است. این تحقیق یک فرضیه اصلی و چهار فرضیه ویژه دارد. فرضیه اصلی […]توضیحات بیشتر و دانلود